FOAs faglige AMR-uddannelse
FOAs grunduddannelse for arbejdsmiljørepræsentanter
| Modul 1 |
22-23-24. april 2025 |
| Modul 2 |
27-28. maj 2025 |
Kurset er et tilbud til dig, der har gennemført den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse.
På kurset arbejder vi videre med de emner, du fik præsenteret på den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse. Derudover sætter vi fokus på, hvordan FOA kan støtte dig som AMR.
Indhold:
- AMRs rolle og samarbejdet med TR og leder
- APV og den årlige drøftelse af arbejdsmiljøet
- APV og sygefravær
- Organisering af - og samarbejde om - arbejdsmiljøet
- Psykisk arbejdsmiljø, herunder arbejdsbetinget stress, vold og trusler samt alenearbejde
- Muskel- og skeletbesvær
- Arbejdsskader, forebyggelse og anmeldelse
- Regler, lovgivning og aftaler
- AMRs synlighed på arbejdspladsen
Efter kurset kan du:
- kende og anvende egen MED-aftale - specielt afsnittet om arbejdsmiljøarbejdet
- arbejde med APV på arbejdspladsen i forhold til relevante love og regler
- sætte det psykiske arbejdsmiljø på dagsordenen på arbejdspladsen
- arbejde med din egen handleplan for relevante problemstillinger i det fysiske arbejdsmiljø på arbejdspladsen
Økonomi
FOA Odense yder lønrefusion, kørselsgodtgørelse og forplejning.
Du bedes søge tjenestefri med løn hos din arbejdsgiver, jf. MED-aftalen § 15, stk. 1. Arbejdsgiveren vil få dækket din løn ved fremsendelse af regning til FOA. Falder kurset på en fridag, skal du have omlagt arbejdstiden. Dette sikrer, at arbejdstidsaftaler, hviletidsbestemmelser, pension og ferieregler overholdes.